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Verhandlungsergebnis erzielt!

TÜV Rheinland - TIS / TWP / TRE, 22.12.2021 | ach dem wenig versprechenden Anfang ohne Angebot und Zusagen des Arbeitgebers am 3. Dezember 2021 ging es am 17. Dezember schneller als gedacht weiter! In mehreren, nicht einfachen Verhandlungsrunden haben wir ein Verhandlungsergebnis erreicht!

Forderung für Tarifrunde 2022 beschlossen

TÜV Rheinland - TIS / TWP / TRE, 02.12.2021 | Aufgrund des gemeinsamen Tarifvertrages von TIS und TWP haben die Tarifkommissionen TIS, TWP und TRE miteinander beraten und die folgenden Forderungen zur anstehenden Vergütungserhöhung beschlossen ...

Zum Tarifvertrag Umsatzbeteiligung „Modul C“

TÜV Rheinland - TRK/TSA, 02.12.2021 | Die Tarifkommission hat seit 2017 mit dem Arbeitgeber über die Nachfolge des durch ihn gekündigten Tarifvertrag Modul B verhandelt. Seit kurzen gibt es hierzu ein Verhandlungsergebnis. Teil des Verhandlungsergebnisses war, dass über das Ergebnis gemeinsam informiert wird.

Tarifverhandlung Vergütung abgeschlossen

TÜV Rheinland - TIS / TWP / TRE, 26.02.2021 | Nach mehreren, teils schwierigen, Verhandlungsterminen ist nun am 23.02.2021 ein Abschluss in der Vergütungsrunde 2021 zustande gekommen. Nein, Jubelschreie löst das Ergebnis nicht aus.

Doch vor dem Hintergrund der Konzernsituation, der wirtschaftlichen Prognosen für 2021, der Stimmung in der Gesamtbelegschaft und unserem Organisationsgrad ist das das Beste, was wir rausholen konnten.

Es wird weiterverhandelt.

TÜV Rheinland - TIS / TWP / TRE, 25.01.2021 | Am 21.01.2021 fand die Fortführung der Verhandlung der Vergütungsrunde 2021 statt. ver.di hat zu Beginn erneut betont, dass die von ar.di vorgetragenen Begründungen und Argumente für deren Angebot einer linearen Erhöhung von nur 1,4 % für 2021 und 1,9 % für 2022 nicht nachvollziehbar sind.

Ein derart niedriges Angebot ist aus unserer Sicht nicht verhandlungsfähig.

Technische Überwachung: Empörung über Angebot des TÜV Rheinland TIS/TWP/TRE

TÜV Rheinland - TIS / TWP / TRE, 13.01.2021 | Nachdem der TÜV Rheinland TIS/TWP/TRE die gewerkschaftliche Forderung von 6,1 Prozent für 12 Monate abgelehnt und seinerseits ein völlig unzureichendes Angebot unterbreitet hat, reagieren viele Kolleg*innen – darunter auch Nicht-ver.di-Mitglieder – enttäuscht und empört. Achtung: Der nächste Verhandlungstermin ist am 21. Januar.

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